header8.jpg

Vanwege groeiende vraag naar capaciteit zijn wij op korte termijn op zoek naar een nieuwe medewerker voor de afdeling planning & coördinatie die ons team komt versterken.

Functieomschrijving:
Als Planner speel je een cruciale rol in de organisatie en afwikkeling van onze projecten. In een hecht team zorg je ervoor dat alles op rolletjes verloopt. Je plant inspecteurs in voor diverse werkzaamheden, waaronder bouwkundige inspecties en rapportbesprekingen. Je beheert hun agenda’s en houdt nauw contact met bewoners en de opdrachtgever, Nationaal Coördinator Groningen.

Wat ga je doen?

  • Inplannen van inspecteurs voor verschillende werkzaamheden;
  • Beheren van agenda’s en zorgdragen voor een soepel verloop van diverse werkprocessen;
  • Communiceren met bewoners en overleggen met de opdrachtgever;
  • Verantwoordelijk voor de administratieve afhandeling van diverse werkprocessen;
  • Nauwkeurig bijhouden van data en documentatie;
  • Tijdig aanleveren van documenten en invoeren in het externe portaal van de opdrachtgever.



Functie eisen:

  • minimaal MBO niveau 4 werk- en denkniveau met tenminste 2 jaar relevante werkervaring;
  • kennis van en ervaring met het office pakket;
  • je bent proactief en accuraat;
  • je hebt goede communicatieve vaardigheden;
  • je kunt hoofd- en bijzaken goed scheiden en prioriteren;
  • je kunt goed onder druk presteren en bent stressbestendig;
  • zowel mondeling als schriftelijk goede beheersing van de Nederlandse taal.



Wij bieden:

  • een 32-urige werkweek;
  • ruimte om door te groeien en voor persoonlijke ontwikkeling;
  • een jaarcontract met zicht op een vast dienstverband;
  • een afwisselende functie binnen een ambitieuze, groeiende onderneming in een leuk, gepassioneerd team;
  • gratis parkeren; fruit op je werkplek en meermalen per jaar een bedrijfsuitje;
  • een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden: 24 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband), pensioenvergoeding en reiskostenvergoeding
  • een marktconform salaris.

Duurzaam Herstel is erop gericht om de kans op herhaalschade aan een woning te verkleinen. Dit wordt gedaan door de constructie van de woning te herstellen of te verbeteren door bijvoorbeeld een maatregel te treffen aan de dakconstructie of de fundering. Er kan bijvoorbeeld sprake zijn van constructieve schade, die niet direct het gevolg hoeft te zijn van aardbevingen.

De functie

De Projectleider DZH is verantwoordelijk voor de operationele aansturing van het DZH team. Deze bestaat uit een teamleider, inspecteurs, tekenaars en constructeurs. Ook is de Projectleider DZH verantwoordelijk voor de kwaliteitsbewaking van de DZH dossiers en correcte afhandeling daarvan.

De werkzaamheden

  • het geven van leiding en sturing aan het totale DZH team (bestaande uit verschillende deelteams);
  • in overleg met afdeling planning & coördinatie de overall voortgang van de werkzaamheden bewaken;
  • het controleren en beoordelen van de resultaten van de werkzaamheden;
  • het coachen van de projectleiders van de teams, de vinger aan de pols houden met betrekking tot de sfeer in de teams;
  • direct aanspreekpunt voor de projectleiders van de teams;
  • de zorg dragen voor een goede werkrelatie met de opdrachtgever;
  • het zorgen voor een goede communicatie en afstemming intern en extern;
  • de zorg dragen voor de aanlevering van correcte rapportages aan de opdrachtgever;
  • meedenken met de opdrachtgever, het doen van voorstellen en proactief zijn bij het bedenken van oplossingen.

Functie eisen:

  • afgeronde HBO opleiding in bouwkundige richting;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • 1-3 jaar ervaring in soortgelijke functie;
  • 1-3 jaar ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams.

 

Spreekt deze functie je aan en voldoe je aan de functie eisten?

 

Heb je daarnaast nog de volgende competenties:

  • goede beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord, als geschrift;
  • goede communicatieve vaardigheden;
  • accuraat en gestructureerd kunnen werken;
  • Stressbestendig en collegiaal?

Neem dan contact met ons op en stuur je CV met een korte motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. mw. H. Kooistra.

Senior constructeur

Vanwege de toenemende vraag naar expertise en capaciteit zijn wij op korte termijn op zoek naar een ervaren constructeur om ons team te versterken. In deze rol krijg je de kans om niet alleen jouw technische kennis in te zetten, maar ook een coachende rol op je te nemen door collega’s te begeleiden en samen met hen aan uitdagende projecten te werken. We zoeken een professional die energie haalt uit het leiden van projecten en het ontwikkelen van talent binnen het team.


Functieomschrijving: Je analyseert constructieve veiligheid, stelt herstelmaatregelen voor, onderbouwt deze met berekeningen en levert adviesrapporten aan opdrachtgevers. Een belangrijk onderdeel van je rol is het vervullen van een leidinggevende functie binnen het team, waarbij je constructieve werkproducten controleert, feedback geeft, toegankelijk bent en jouw kennis deelt ter ontwikkeling en ondersteuning van het team.



Wat ga je doen?

  • het analyseren van constructieve veiligheid bij bestaande woningen (specifiek funderingen), het uitwerken van herstelmaatregelen, het leveren van berekeningen ter onderbouwing en het opstellen van adviesrapporten;
  • het vervaardigen van ontwerp- en uitvoeringsberekeningen voor algemene constructies conform geldende normen, richtlijnen en voorschriften, waaronder de NEN-normen, ISO-normen, Eurocodes en NPR;
  • het vervaardigen van constructieberekeningen van geotechnische aard, zoals paalfunderingen, funderingen op staal en de versterking van bestaande funderingen;
  • het uitvoeren van interne controle van constructieve werkproducten en het geven van feedback

Functie eisen:

  • Minimaal een Bachelor in Bouwkunde met een achtergrond in constructietechniek of een Bachelor in Civiele Techniek met werkervaring in de woningbouw.
  • Werkervaring met het ontwerpen van geotechnische constructies.
  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Meer dan 10 jaar werkervaring in een soortgelijke functie
  • Ervaring met SCIA Engineer

 

Wij bieden:

  • een 32-urige werkweek;
  • ruimte om door te groeien en voor persoonlijke ontwikkeling;
  • een jaarcontract met zicht op een vast dienstverband;
  • een afwisselende functie binnen een ambitieuze, groeiende onderneming in een leuk, gepassioneerd team;
  • gratis parkeren; fruit op je werkplek en meermalen per jaar een bedrijfsuitje;
  • een aantrekkelijk pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden: 24 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband), pensioenvergoeding en reiskostenvergoeding
  • een marktconform salaris

Vanwege groeiende vraag naar capaciteit zijn wij op korte termijn op zoek naar een (ervaren) Revit Modelleur om ons team komen te versterken.

 

Als Revit modelleur ben je verantwoordelijk voor het uittekenen van versterkingsadviezen. Je werkt binnen een multidisciplinair team van inspecteurs, constructeurs, bouwkundigen en architecten die gezamenlijk zoeken naar bouwkundige/constructieve oplossingen voor het veiliger maken van woningen en gebouwen.

 

Functie eisen:

  • een afgeronde HBO Bouwkunde of Civiele Techniek;
  • minimaal 3 jaar ervaring als Revit modelleur;
  • zowel in teamverband als zelfstandig kunnen werken;
  • sterke analytische vaardigheden;
  • zowel mondeling als schriftelijk goede beheersing van de Nederlandse taal.

 

Wij bieden:

  • 32 - 40-urige werkweek;
  • een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • de mogelijkheid om je te ontwikkelen binnen een groeiende organisatie in een enthousiast team.

Interesse? Stuur dan je Cv met een korte motivatie naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. t.a.v. mw. H. Kooistra

Contact

Wilt u weten wat wij voor u kunnen betekenen? Neem vrijblijvend contact met ons op voor meer informatie.

Contact